Agenda

2024년 12월 9일 ~ 10일 


*해외 연사 세션은 동시 통역이 제공됩니다.

KOOFA Global Summit 2024에서 진행되는 다양한 세션, 

기조연설, 워크숍, 그리고 네트워킹 기회를 탐색해 보세요.


이틀간의 행사에서는 조직개발, 리더십, 비즈니스 혁신에 대한 최신 트렌드를 다루는 

유익한 토론, 사례 연구 발표, 그리고 상호작용적인 워크숍 세션이 진행될 예정입니다.

12월 10일 화요일

*발표 순서 및 일부 아젠다는 변경될 수 있습니다. 


08:30 - 09:00
 등록
09:00 - 10:00
  Keynote 1  
  Dr. Peter Cauwelier 

    팀 심리적 안전감 : 
       조직과 비즈니스 성과 향상을 돕는 팀 심리적 안전감


10:00 - 11:00
  Keynote 2  
  Gerardo de Luzenberger  

    퍼실리테이션을 활용한 리더십 : 
        IAF의 핵심 역량을 조직에 적용하기


11:00 - 12:00
  Keynote 3  
  Prof. Kee-Hong Choi  

        정서지능과 심리과학 기반의 리더십:

        - 리더 역할 성과와 번아웃 방지 측면에서의 정서지능 중요성

        - 리더의 웰빙을 위한 정서 기반의 리더십 중 정서도식, 자비, 마음챙김의 개념과 적용 사례 


12:00 - 12:30
 패널 토론
점심
점심식사는 제공되지 않습니다


14:00 - 15:00
 Workshop Session Series 2 
  •  Rick Maurer 
  •  Egbert Schram


    * 두 장소로 나누어 진행됩니다.
15:00 - 16:00
16:00 - 16:30
 조직개발(OD) 실무 사례 발표 3

       < H손해보험사 손해사정 조직 활성화 프로그램: 개발 및 운영 사례 >

       - 현대C&R 하이인재원 인재개발부 역량개발팀 현수정 전임연구원

16:30 - 17:00
 조직개발(OD) 실무 사례 발표 4

     <디지털전환과 가치체계의 융합: HD한국조선해양 DT혁신의 변화 여정>

     - HD한국조선해양 DT혁신실 채규일 상무

17:00 - 17:30
 Q&A 세션
17:30 - 18:30
   Richard Koo   

   KOOFA ISEC Model : 

      조직개발 이론과 조직의 이슈를 연결하는 도구, ISEC Model


18:30 - 19:00
 단체 사진 촬영 / 네트워킹 및 폐회식

Agenda

2024년 12월 9일 ~ 10일 

*해외 연사 세션은 동시 통역이 제공됩니다.

 

KOOFA Global Summit 2024에서 

진행되는 다양한 세션, 기조연설, 워크숍, 

그리고 네트워킹 기회를 탐색해 보세요.


이틀간의 행사에서는 조직개발, 리더십, 

비즈니스 혁신에 대한 최신 트렌드를 다루는 

유익한 토론, 사례 연구 발표, 그리고 상호작용적인

크숍 세션이 진행될 예정입니다.


12월 10일 화요일

*발표 순서 및 일부 아젠다는 변경될 수 있습니다. 


08:30-09:00
등록 및 공지사항
09:00-10:00
Keynote 1
Dr. Peter Cauwelier
팀 심리적 안전감 : 
조직과 비즈니스 성과 향상을 돕는 팀 심리적 안전감
10:00-11:00
Keynote 2
Gerardo de 
Luzenberger 
퍼실리테이션을 활용한 리더십 : IAF의 핵심 역량을 조직에 적용하기
11:00-12:00
Keynote 3
Prof. Kee-Hong Choi  
정서지능과 심리과학 기반의 리더십:

- 리더 역할 성과와 번아웃 방지 측면에서의 정서지능 중요성(줄바꿈)

- 리더의 웰빙을 위한 정서 기반의 리더십 중 정서도식, 자비, 마음챙김의 개념과 적용 사례

12:00-12:30
패널 토론
점심
점심식사는 제공되지 않습니다
14:00-15:00
Workshop Session 
Series 2 
· Rick Maurer 
· Egbert Schram 

* 두 장소로 나누어 진행됩니다.

15:00-16:00
16:00-16:30
조직개발(OD) 실무 사례 발표 3

< H손해보험사 손해사정 조직 활성화 프로그램: 개발 및 운영 사례 >

- 현대C&R 하이인재원 
인재개발부 역량개발팀 
현수정 전임연구원

16:30-17:00
조직개발(OD) 실무 사례 발표 4
<디지털전환과 가치체계의 융합: HD한국조선해양 DT혁신의 변화 여정> 
- HD한국조선해양 DT혁신실 채규일 상무 
17:00-17:30
Q&A 세션
17:30-18:00
Richard Koo
KOOFA ISEC Model : 
조직개발 이론과 조직의 이슈를 연결하는 도구, ISEC Model
18:00-19:00
단체 사진 촬영 / 
네트워킹 및 폐회식
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